Devenir Technicien.ne en bureau d’études (bois)
Le.la technicien.ne en bureau d’études bois est un.e professionnel.le spécialisé.e dans la conception, la réalisation et la modification de plans et de dessins techniques liés aux projets de construction et d’aménagement en bois. Il.elle travaille en étroite collaboration avec les architectes, les ingénieurs et les artisans du bois pour élaborer des plans détaillés, des schémas et des modèles à partir de leurs spécifications et de leurs exigences. Il.elle doit posséder une connaissance approfondie des matériaux, des techniques et des outils de construction en bois, ainsi que des compétences en informatique et en logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO).
Les missions du / de la technicien.ne en bureau d’études
Les missions d’un.e technicien.ne en bureau d’études bois sont multiples et variées. Tout d’abord, il.elle doit analyser les plans et les spécifications des clients, des architectes et des ingénieurs afin de comprendre les contraintes techniques, budgétaires et normatives liées au projet de construction en bois. Ensuite, il.elle doit élaborer des plans détaillés, des schémas et des modèles en utilisant des logiciels de CAO pour répondre à ces contraintes. Le.la technicien.ne doit également veiller à ce que les plans respectent les normes de sécurité, de qualité et de durabilité imposées par les réglementations en vigueur. Enfin, il.elle doit collaborer avec les différent.e.s acteurs.rices du projet, tels que les artisans, les fournisseurs de matériaux et les entrepreneurs, pour s’assurer que les travaux sont exécutés conformément aux plans et aux spécifications, tout en respectant les contraintes budgétaires et les délais impartis.
Rémunération du poste
La rémunération d’un.e technicien.ne en bureau d’études bois varie en fonction de plusieurs critères, tels que l’expérience professionnelle, le niveau de formation, la spécialisation et la région où il.elle exerce. En France, un.e débutant.e peut percevoir un salaire mensuel brut d’environ 2 000 €, tandis qu’un.e professionnel.le confirmé.e peut atteindre un salaire mensuel brut de 3 500 € à 4 000 €.
Evolutions et carrière
Le métier de technicien.ne en bureau d’études bois offre de nombreuses opportunités d’évolution de carrière. Avec plusieurs années d’expérience, un.e technicien.ne peut devenir responsable de projet ou chef.fe d’équipe et gérer des équipes. Il.elle peut également évoluer vers des postes d’ingénieur.e ou d’architecte en construction bois. Les technicien.ne.s peuvent également se spécialiser dans des domaines spécifiques tels que l’isolation acoustique, les charpentes en bois, ou les techniques de montage de maisons en bois. Pour favoriser leur évolution de carrière, les technicien.ne.s doivent continuer à se former tout au long de leur carrière pour rester à jour sur les dernières évolutions technologiques et les nouvelles normes en vigueur dans le domaine de la construction bois. En somme, le métier de technicien.ne en bureau d’études bois offre des perspectives d’évolution de carrière intéressantes pour les professionnel.le.s ambitieux.ses et motivé.e.s.
Type d’entreprise ou domaines d’activité en recherche d’un.e technicien.ne en bureau d’études bois
Les technicien.ne.s en bureau d’études bois travaillent sur des projets variés allant de la construction de bâtiments en bois à la conception de mobilier en bois et peuvent trouver des opportunités d’emploi dans différents types d’entreprises :
- Les entreprises spécialisées dans la construction bois, tels que les fabricants de maisons préfabriquées ou les entreprises de charpente
- Les entreprises de travaux publics qui réalisent des aménagements urbains et des ouvrages d’art en bois
- Les bureaux d’études techniques et les cabinets d’architectes
Les qualités requises du / de la technicien.ne
Pour être un.ne bon.ne technicien.ne en bureau d’études bois, il est nécessaire de posséder à la fois des hardskills et des softskills. Les hardskills comprennent les compétences techniques, telles que :
- La maîtrise des logiciels de CAO,
- La connaissance des matériaux et des normes de construction en bois,
- La capacité à effectuer des calculs et des simulations.
Les softskills, quant à elles, sont des qualités personnelles :
- Rigueur,
- Créativité,
- Curiosité,
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différent.e.s acteurs.rices du projet
- Comprendre les besoins et les attentes des clients, des architectes et des ingénieurs, tout en respectant les contraintes.
- S’adapter à des situations imprévues
- Proposer des solutions créatives pour résoudre les problèmes rencontrés.
En somme, pour être un.e technicien.ne en bureau d’études bois performant, il est nécessaire de posséder un équilibre entre des compétences techniques solides et des qualités personnelles indispensables pour travailler efficacement en équipe.
La journée type du / de la technicien.ne
La journée type d’un.e technicien.ne en bureau d’études bois peut varier en fonction des projets en cours et des délais à respecter. En général, il.elle passe une grande partie de sa journée devant un ordinateur, à travailler sur des logiciels de CAO pour concevoir des plans et des modèles détaillés en respectant les contraintes techniques, budgétaires et normatives. Il.elle peut également être amené.e à effectuer des calculs et des simulations pour évaluer les charges, les résistances et les performances des structures en bois. Le.la technicien.ne en bureau d’études bois participe également à des réunions avec les différent.e.s acteurs.rices du projet, notamment les architectes, les ingénieurs et les artisans, pour discuter des plans et des spécifications et s’assurer de la cohérence et de la faisabilité des travaux. Enfin, il.elle peut être amené.e à effectuer des visites sur les sites de construction pour superviser l’avancement des travaux et s’assurer de leur conformité avec les plans et les spécifications.
